Разлика между филантропията и корпоративната социална отговорност

Филантропия срещу корпоративна социална отговорност

Двете фрази филантропия и корпоративна социална отговорност се превърнаха в тези дни в корпоративния свят. Тези са външно особено объркани от това, което тези две понятия означават за една компания, докато има много вътре в корпорациите, които остават объркани също и коя от тези две концепции е по-добра за създаване на репутация и по-добър публичен имидж на компанията. Въпреки привидно сходните цели, филантропията се различава от корпоративната социална отговорност по много начини, които ще бъдат подчертани в тази статия.

филантропия

Филантропията от гледна точка на компанията е даряване на благотворителни организации и фондации, които участват в усилията да помогнат на хора и групи в беда, за да подобрят състоянието на техния живот. Филантропията като дело се счита за благородна и кара човек да се чувства по-добре от себе си, че е направил нещо в името на човечеството. Хората правят тежката работа, за да си изкарват прехраната, но само когато правят нещо за другите, се чувстват по-добре в себе си. Филантропията е крачка пред милосърдието в смисъл, че не мисли за незабавно облекчение на гладните, а се опитва да го научи да си изкарва прехраната, за да победи глада завинаги. В контекста на корпоративния сектор филантропията представя живи образи на Бил Гейтс, Нике, Голдман Сакс, Ситибанк и други подобни компании, които са го използвали като инструмент, за да спечелят име за себе си, като същевременно правят добро за обществото и човечеството като цяло. , Филантропията изисква инвестиране на време, усилия и пари от страна на компанията за благотворителни каузи. Даряването на благотворителни организации, домове за сираци, бездомни училища, домове за стари хора, държави, засегнати от природни бедствия, изпращане на пари за храна и дрехи за хора, засегнати от цунами и т.н., са някои примери за корпоративна филантропия.

Корпоративна социална отговорност

Бизнесът в днешния свят не се ограничава до осигуряване на съотношение цена / качество на клиентите и клиента и поддържане на високо качество на продуктите и услугите. Освен да мисли за възвръщаемостта на акционерите, съотношението цена / качество за удовлетвореността на клиентите и служителите, една компания трябва да помисли за връщането обратно на обществото, част от огромната печалба, която прави чрез бизнес. Бизнес етиката, опазването на околната среда и моралните ценности са някои въпроси, които са неразделна част от тази корпоративна социална отговорност. Една компания може да създаде много богатство, но трябва да има предвид, че не трябва да нанася вреда на обществото, от което е част.

Корпоративната социална отговорност се разпростира далеч извън правните и икономическите задължения на дадена компания съгласно законите на дадена държава и се отнася главно до социалните отговорности на компанията. Освен икономическо и юридическо лице, една компания трябва да има етично лице, както и филантропско лице. Компанията не трябва да се разглежда като експлоатираща хора или да плаща по-ниски заплати. В същото време не бива да се разглежда социално безотговорно, като създава замърсяване чрез изхвърляне на отпадъчни химикали на място. Правенето на бизнес по законен и етичен начин и печеленето на пари е това, което е в основата на КСО.

Каква е разликата между филантропията и корпоративната социална отговорност?

• Филантропията е подобна на благотворителността, освен че търси дългосрочни решения на проблемите, пред които е изправено човечеството.

• Корпоративната филантропия се наблюдава, когато компаниите даряват за благотворителни каузи и помагат на нещастни хора, пострадали от природни бедствия.

• Възвръщането на част от печалбата обратно на обществото е това, което е ядрото на филантропията. От друга страна, изпълнението на нечия социална отговорност в допълнение към правенето на бизнес, по етичен начин, без да се навреди на интересите на обществото, е това, което е в основата на КСО.