Разлика между групата и отбора

В наши дни организацията възприема групова или екипна концепция за изпълнение на различни клиентски проекти. Когато две или повече индивиди са класифицирани заедно или от организацията, или от социални нужди, тя е известна като група. От друга страна, a екип е събирането на хора, които са свързани заедно, за да постигнат обща цел.

По-голямата част от работата в стопански субект се извършва в групи. Въпреки че индивидуалната личност на служителя е важна, тяхната ефективност зависи от екипите, в които работят колективно, за да постигнат някаква цел. В определен екип може да има няколко групи, в които членовете на групата поотделно помагат на своя лидер да постигне целите. По-долу можете да видите разликата между групата и екипа в дадена организация, обяснена в таблична форма.

Съдържание: Екип на група Vs

  1. Сравнителна диаграма
  2. дефиниция
  3. Ключови разлики
  4. прилики
  5. заключение

Сравнителна диаграма

Основа за сравнениегрупаекип
значениеКолекция от хора, които работят заедно при изпълнение на задача.Група лица с колективна идентичност се обединиха, за да постигнат целта.
ръководствоСамо един лидерПовече от един
Потребителинезависимвзаимнозависими
процесОбсъдете, вземете решение и делегирайте.Обсъдете, решете и направете.
Продукти за работаИндивидуаленколективен
Фокусирай сеПостигане на индивидуални цели.Постигане на отборни цели.
отговорностиндивидуалноИли поотделно, или взаимно

Определение за група

Групата е съвкупност от лица, които работят, взаимодействат и си сътрудничат помежду си за постигане на обща цел в определено време. Самоличността на членовете на групата се взема индивидуално. Членовете споделят информация и ресурси с други членове на групата.

В една организация групите се създават на базата на общи интереси, убеждения, опит в общите области и принципи, така че да могат лесно да се координират помежду си. Има два вида групи:

  • Официална група: Тези групи се създават от ръководството на организацията за изпълнение на конкретна задача.
  • Неформална група: Формирането на тези групи става естествено в организация, за да се задоволят социалните или психологическите човешки потребности.

Например: Етнически групи, синдикати, кръгове за приятелство, екипаж на полети на авиокомпании и др.

Определение за екип

Група от хора, които са обединени за постигане на обща цел в рамките на определен срок, имащи колективна отчетност, е известна като екипът. Програмата на екипа е „един за всички и всички за един”. Освен споделянето на информация, членовете на екипа споделят и отговорността за екипната задача. Екипът винаги е отговорен за резултата (т.е. резултат от колективните усилия на членовете на екипа).

Членовете на екипа имат взаимно разбирателство с другите членове. Те работят съвместно, за да увеличат максимално силните страни и да намалят слабостта, като се допълват взаимно. Най-важната характеристика на екипа е „синергия“, т.е. екипът може да постигне много повече, както членовете могат да постигнат поотделно. Трите основни характеристики на функционирането на екипа са:

  • кохезия
  • конфронтация
  • Сътрудничество

Например: Екип по крикет, екип за изпълнение на проект, екип от лекари, мениджърски екип и др.

Ключови разлики между групата и отбора

Разликата между групата и екипа на работното място може да бъде ясно очертана по следните причини:

  1. В една група има само една глава. Екипът може да има повече от една глава.
  2. Членовете на групата не споделят отговорността, но членовете на екипа споделят отговорността.
  3. Групата се фокусира върху постигането на индивидуалните цели. Обратно, членовете на екипа се фокусират върху постигането на целите на екипа.
  4. Групата произвежда индивидуални работни продукти. За разлика от екипа, който произвежда колективни продукти за работа.
  5. Процесът на група е да обсъди проблема, след това да вземе решение и накрая да делегира задачите на отделни членове. От друга страна, екип обсъжда проблема, след това решава начина на решаването му и накрая го прави колективно.
  6. Членовете на групата са независими. За разлика от групата, членовете на екипа са взаимозависими.

прилики

  • Двама или повече от двама души.
  • Взаимодействие на членовете.
  • Връзка лице в лице.
  • Съсредоточете се върху постигането на дадена цел.
  • водач
  • Споделяне на информация и ресурси

заключение

Екип е качествено различен от група. Екип играе много жизненоважна роля в живота на членовете. Членовете на екипа, тъй като мотивират членовете за творческа работа и активно участие в екипните задачи. Освен това екип стимулира членовете да работят за / за постигане на дадена цел.

Групата също не е по-малка; групата също така помага на членовете да развият усещане за съответствие между членовете и да зачитат ценностите на групата. Увеличава тяхната устойчивост на промяна. Преди всичко силата на една група винаги е повече от индивид.