Разлика между Infosys и TCS

Infosys срещу TCS

Infosys и TCS са два гиганта в ИТ индустрията на Индия. През последното десетилетие услугите на информационните технологии показаха експоненциален растеж в Индия заради квалифицирана работна ръка, а също и поради присъствието на два гиганта в този сектор, а именно TCS и Infosys. Докато TCS е по-стар и е част от конгломерата TATA, Infosys е сравнително нов, като стартира през 1981 г. в Бангалор, Карнатака от K.R. Narayanamurthy. TATA консултантски услуги, от друга страна, стартира през 1968 г. Но и двете са забележителни с растежа и постиженията си. По-долу е безпристрастно сравнение и разграничаване на двете компании.

TCS

TCS е регистриран в BSE и NSE и със седалище в Мумбай, Индия, TCS е най-големият доставчик на ИТ и BPO услуги в Азия. Той принадлежи на TATA Sons Limited, който има много други интереси като енергия, телекомуникации, производство, стомана, химикали, здравеопазване, минерали и автомобили. Създаден през 1968 г., днес TCS има офиси в 42 страни с повече от 186000 служители. Оперативният му доход възлиза на 1,81 млрд. Долара през 2010 г., докато печалбата е 1,22 млрд. Долара.

Infosys

Въпреки, че Infosys направи късно навлизане в ИТ услугите през 1981 г., той постигна гигантски крачки и стана публичен още през 1993 г., докато TCS беше регистриран като публично дружество още през 2004 г. Седалището на компанията е в Силиконовата долина на Индия, което е Бангалор, Карнатака. Infosys се счита за един от най-добрите работодатели в Индия и днес има бизнес центрове в 33 държави по света. Това е активно наемаща компания със сила от 122000 души. Оперативният му доход възлиза на 1,62 млрд. Долара през 2010 г., като печалбата е 1,26 милиарда долара.

Очевидно изглежда, че няма разлика между двете гигантски компании за ИТ услуги, но те са разделени по отношение на работната култура, работната сила и политиките за наемане на работа.

Разлика между Infosys и TCS

• Докато и TCS, и Infosys гледат да наемат свежи висшисти от реномирани инженерни колежи в цялата страна, Infosys наема работа по-агресивно от късно, тъй като е в режим на разширяване.

• Докато TCS е повече в BPO мухъл, Infosys е известен със своите ефективни консултантски услуги.

• Infosys е по-войнствен при придобиването на големи сделки от чуждестранни клиенти, докато TCS има повече работа в областта на информационните технологии от правителствения сектор, като например предоставяне на софтуер за банки и здравна индустрия.

• TCS и Infosys имат собствени продукти и специализирани услуги като TCS Quartz и Infy Finacle.

• Макар и двете да са ефективни и известни с навременните доставки, TCS е по-евтин от Infosys в предоставянето на ИТ свързани решения на клиентите. Въпреки това, Infosys гарантира по-добро качество от TCS.

• Има много работен натиск за служителите в Infosys, докато те са по-спокойни в TCS. Никога няма да чуете „Не“ от мениджър в Infosys, докато TCS мениджърите отказват работа и работят със собствено темпо.

• Въпреки че в Infosys има добре развит процес на популяризиране, TCS липсва в този отдел.

• Infosys е твърд по отношение на служителите си, които плащат данъци, докато TCS взема страна на служителите.

• По отношение на инфраструктурата, Infosys е от световна класа, докато TCS изостава.

• В работната култура Infosys оценява и TCS, като Infosys е по-професионален.