Разлика между качество и количество

Качество спрямо количество

От много дълго време количеството над качеството понякога предизвиква аргументи. Хората, независимо дали са в корпоративния свят или някой друг аспект, биха спорили кой е по-добър: качество или количество. Дори когато става въпрос за мрежа от приятели в сайтовете за социални мрежи, хората продължават да се питат какво би било по-добро, качество или количество? Във фабриките, където масовото производство е важно, въпросът за качеството над количеството все още е неизбежен. Някои казват, че количеството е по-добро, защото има повече производство и би имало повече лостове. Други обаче предпочитат качеството, защото с това продуктите биха били в най-доброто от тях. Повечето хора обаче искат да имат и двете, което е по-добре. Но претеглянето на плюсовете и минусите на качеството и количеството може да помогне да се даде просветление за това кое е по-добро.

Когато става въпрос за приятелство в сайтове за социални мрежи, бихте ли предпочели да имате повече приятели или бихте предпочели да имате истински приятели? Това е поредната епична битка за качество срещу количество. Може да имате много приятели, но наистина ли ги познавате истински? Или може да имате само шепа приятели и въпреки това наистина знаете всеки наизуст. По-добре е да имаш повече приятели, които наистина познаваш в социалната мрежа. Наличието на количество и в същото време качествените приятели е по-добре в сайтовете за социални мрежи. Въпреки това, все още има много, които предпочитат качеството, за да не нарушават поверителността на живота си.

В компаниите повече работници означават повече производство или повече продукция. Това обаче не означава, че изходите са в най-добрия калибър. Има компании с много работници, но те имат много отхвърлени резултати, защото това, което произвеждат работниците им, не е от висок калибър. Може да има бързо и масово производство, но няма да е от висок калибър. Калибърът на определен продукт ще бъде под въпрос дали количеството е всичко, което има значение за една компания. Това е същото с компания, която произвежда храна, храната трябва да бъде с качество, а не само с количество.

От друга страна, да има ориентиран към качеството човек, работещ във фирма, която се нуждае от много резултати и бързи, не винаги може да се окаже успешно. На някой, който е по-съсредоточен върху постигането на резултати с висок калибър, може да отнеме много време, само за да направи една продукция. Ако исканията в дадена компания са повече по брой, за да достигнат квота, някой, който е толкова внимателен в работата си, може да е неподходящ. Това е един от недостатъците на качеството, когато една компания се нуждае от количествено производство.

Въпреки че качеството и количеството в същото време е толкова по-добро, има определени ситуации, които едното наистина би надвишавало другото.

РЕЗЮМЕ:

1.

В сайтовете за социални мрежи качествените приятели е по-добре да избягват нарушаване на личното пространство или поверителност.
2.

В една компания това, че има много работници, не означава, че производството ще бъде голямо; ще има проблем, когато става въпрос за калибър.
3.

Понякога в компания, където числата са важни за постигане на квота, количеството е по-добро от качеството.